6月2日，東臺(tái)市舉辦“來東臺(tái)·贏未來”——2022年東臺(tái)市人才強(qiáng)鏈(鹽城工學(xué)院)專場招聘會(huì)和“鹽工學(xué)子?xùn)|臺(tái)行”活動(dòng)，大力吸引駐鹽高校畢業(yè)生來東臺(tái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。東臺(tái)精選領(lǐng)勝、科森科技、星基智能裝備、耀鴻電子等15家重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)參會(huì)，企業(yè)的規(guī)模、工作環(huán)境、薪酬待遇吸引了學(xué)子們。

眼下正值2022屆畢業(yè)生求職季，面對(duì)多重因素疊加之下的就業(yè)壓力，東臺(tái)在推動(dòng)援企、穩(wěn)崗、擴(kuò)就業(yè)等惠企政策全面落實(shí)的基礎(chǔ)上，多措并舉服務(wù)企業(yè)引才用工，吸引青年大學(xué)生在東臺(tái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

今年以來，東臺(tái)聚焦企業(yè)所急所盼，全力為企業(yè)紓困解難，對(duì)不裁員、少裁員的企業(yè)，頂格實(shí)施國家普惠性失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還，將中小微企業(yè)返還比例從60%提至90%。采取大數(shù)據(jù)篩選加人工比對(duì)的方式，精準(zhǔn)確定企業(yè)名單，在最短時(shí)間完成審核、公示、發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼全流程工作，直接將資金撥付企業(yè)對(duì)公賬戶，減少企業(yè)經(jīng)辦人員不必要的來回奔波。截至5月底，已對(duì)3184家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金2171.22萬元，惠及企業(yè)職工50848人，企業(yè)發(fā)放的覆蓋面95%以上，資金發(fā)放量85%以上。深入落實(shí)社保補(bǔ)貼政策，全年安排2億元資金用于企業(yè)吸納重點(diǎn)群體就業(yè)、靈活就業(yè)等各類社保補(bǔ)貼資金兌現(xiàn)。目前，首批資金4500多萬元已全面兌現(xiàn)到位。1至5月份，累計(jì)發(fā)放黃海明珠人才計(jì)劃購房、租房、生活等各類補(bǔ)貼資金1151萬元。

同時(shí)，東臺(tái)不斷全面摸排人才用工需求，發(fā)布“百家企業(yè)”人才用工需求信息庫，聯(lián)合各村居社區(qū)深入摸排整合東臺(tái)籍在外務(wù)工人員和返鄉(xiāng)大學(xué)生信息，精準(zhǔn)推送企業(yè)崗位需求信息和黃海明珠人才計(jì)劃等政策，建立促進(jìn)返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的長效機(jī)制。在此基礎(chǔ)上，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式，積極運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)招聘、短視頻招聘和直播招聘等為廣大企業(yè)和求職者開展線上招聘和用工服務(wù)。目前，該市累計(jì)組織市內(nèi)市外、線上線下各類招聘活動(dòng)近70場次，為企業(yè)吸引人才650多人。(朱海濤 張阿勇 記者 王繼濤 范進(jìn))